各研究生培养学院：

根据《丽水学院研究生担任助研、助教、助管和学生辅导员工作管理办法（试行）》（丽学院办〔2023〕14号）文件精神，现开展2024-2025学年研究生助教、助管岗位设置申报工作，具体通知如下：

一、设岗原则

研究生助教、助管岗位设置遵循“按需设岗、公开招聘、择优聘用、定期考核”原则。由各研究生培养学院根据实际工作提出岗位设置需求，报学科建设与研究生管理处审批。

岗位数量由学科建设与研究生管理处统筹设置，总岗位数不超过在校研究生人数的8%，各研究生培养学院原则上设助教、助管岗各1个。

    二、岗位职责

1.助教的岗位职责是承担本、专科生的公共课、专业课的辅助教学工作。包括随班听课、辅导答疑、批改作业、指导实验、协助指导课程设计和毕业设计（论文）等工作，具体工作职责由设岗教师或教学单位确定。未经学校批准，不得安排或要求研究生承担本应由主讲教师承担的教学工作。

2.助管的岗位职责是承担各培养单位的辅助管理工作。包括教学管理、科研管理、行政管理等辅助工作，具体工作职责由设岗单位确定。设岗单位在安排工作内容时，应充分重视对研究生责任意识、工作能力、协调能力和沟通能力的培养。

   三、岗位津贴

助教、助管岗位津贴由各培养单位支出和发放。津贴标准不低于浙江省最低工资标准，工作时间原则上每月不超过40小时，按月发放。

四、设岗流程

1.各研究生培养学院按实际工作提出设岗需求申请，分别填写《丽水学院研究生助管岗位需求申请表》（附件1）、《丽水学院研究生助教岗位需求申请表》（附件2）。

2.经各学院初审后，填写《2024-2025学年研究生助管岗位设置需求汇总表》（附件3）、《2024-2025学年研究生助教岗位审批汇总表》（附件4）报学科建设与研究生管理处审核。

3.学科建设与研究生管理处根据岗位设置申报情况以及工作实际，综合确定设岗情况。

五、时间要求

请各研究生培养学院于9月14日前将以上材料报送至学科建设与研究生管理处（行政楼507），纸质版加盖单位公章，一式一份，电子版命名为“学院+研究生三助一辅岗位设置申请材料”发送至邮箱：261519729@qq.com。

联系人：王祉润（0578-2271056）

学科建设与研究生管理处    

2024年09月09日 

三助一辅岗位设置申请附件.rar